Junta Local

Este Comité debe estar compuesto de no menos de tres (3) ni mayor de siete (7) personas, los cuales no podrán ser funcionarios, empleados ni contratistas de Conexión Laboral del Noroeste. Las actuaciones de los miembros del Comité no podrán constituir conflicto de intereses.

Los miembros del Comité desempeñarán el cargo por un término de dos años y podrán ser designados por un término adicional de tres años. La designación no podrá exceder el periodo para el cual fue designado a la Junta Local, por la Junta de Alcaldes del Noroeste. En el caso de sustitución de un miembro, antes de finalizar el período para el cual fue nombrado, se nombrará un sucesor por el término dispuesto originalmente y podrá ser designado bajo las mismas condiciones.

El Comité será responsable de revisar y aprobar un estatuto o carta constitutiva de la actividad de auditoría y monitoría.

Revisar y dar seguimiento al Plan de Auditorías y Monitorías Anual.

Revisar los Informes de las Auditorías y Monitorías efectuadas y dar seguimiento a los Planes de Acción Correctiva.

El Comité velará por que las funciones, objetivos y metas de auditoría y monitoría, los planes de trabajo, el plan de educación continuada y los planes de acción correctiva sean suficientes para cumplir con las expectativas de la gerencia.

El Comité se reunirá periódicamente cuantas veces sea necesario, pero nunca menos de tres (3) veces al año. Las reuniones se convocarán por escrito. Se prepararán minutas de estas reuniones. El Auditor Principal asistirá a cualquier reunión que el Comité entienda conveniente para aclarar cualquier asunto relacionado con los aspectos a discutir en la misma. El Comité, mediante coordinación con el Auditor Principal, tendrá acceso a la información, documentos y otros que sean necesarios para llevar a cabo sus funciones.